業務内容

• 防災・減災関係事務補助、課内事務補助、電話・窓口対応等

※パソコンでWord、Excelなどによるデータ入力、集計、出力作業や各種庁内システム利用による作業あり

※変更範囲：雇い入れ時から変更なし

勤務条件

• 雇用期間：令和8年4月1日から令和9年3月31日まで

※雇用期間は同一の職が引き続き設置される限り、最大で一会計年度まで。ただし勤務成績が不良でなく、翌年度も同一の職が設置される場合に限り、公募によらない再度の任用を行う場合があります。（非公募での再度の任用：上限回数2回）

• 試用期間：1か月
• 就業場所：【雇入れ直後】危機管理局減災推進課【変更の範囲】なし
• 週勤務時間数等：週5日、週35時間勤務（月曜日から金曜日）
• 勤務時間：午前9時から午後5時まで（休憩時間60分）

※月5時間程度の超過勤務、イベントによって土日祝日勤務の可能性あり

• 報酬月額：195,076円（基本月額：164,206円、地域手当：13,136円、期末手当（毎月分）：17,734円）

※記載の報酬額は、常勤職員の給与改定を行う給与条例の改正等に応じ、任期途中で増額改定または減額改定となる可能性があります。

• 6月・12月分期末手当及び6月・12月分勤勉手当：基準日時点での在職期間、任用期間、基準日時点での在職等の支給要件を満たした場合に支給。（勤勉手当は業績評価の成績率に応じた額を支給）
• 通勤手当：実費支給あり（上限：毎月55,000円）、マイカー通勤不可
• 給与締切日：月末
• 給与支払日：毎月21日（報酬月額）、6月30日（6月分期末・勤勉手当）、12月10日（12月分期末・勤勉手当）
• 休日等：土日祝日ほか、年末年始休暇
• 年間休日数：120日程度
• 年次有給休暇：15日（採用時付与）
• その他休暇：子の看護休暇、忌引き等あり
• 加入保険等：雇用、公災、健康、厚生
• 退職金制度：なし

選考等

• 採用人数：1名
• 選考方法：書類選考、面接、パソコン実技
• 提出書類：履歴書（顔写真添付）、職務経歴書

※提出書類の作成方法は問いません。手書き、パソコンソフト（Word等）で作成したもの、どちらもお使いいただけます。

• 提出方法：郵送または直接持ち込み
• 面接等日時：書類選考後、別途お知らせします。
• 選考結果：電話連絡

※履歴書等送付書類は返却しません。当課の責任にて廃棄します。

連絡先

• 担当者：危機管理局減災推進課地域支援係　阿部、吉田
• 電話番号：022-214-3048