業務内容

鳥獣の保護及び管理並びに狩猟の適正化に関する業務

• ツキノワグマの目撃情報に対する相談・現場調査
• ツキノワグマ被害防止に関する業務
• イノシシ等害獣による農業被害等に関する相談・対応
• 鳥獣対策実施隊（猟友会関係者）との連絡調整
• 鳥獣対策実施隊（猟友会関係者）との現場立会
• ハクビシン、カラス等の鳥獣に関する相談・対応
• 上記の日報、報告書類のパソコンによる作成等事務処理
• その他、区民生活課の所管業務にかかる業務補助、電話、窓口対応

必要な能力・経験等

• 普通自動車免許必須
• 自然や野生鳥獣に興味がある方

勤務条件

• 雇用期間：令和8年9月1日～令和9年3月31日
• ※雇用期間は同一の職が引き続き設置される限り、最大で一会計年度まで。ただし、勤務成績が不良でなく、翌年度も同一の職が設置される場合に限り、公募によらない再度の任用を行う場合があります。（非公募での再度の任用：上限回数2回）
• 試用期間：1か月
• 就業場所:青葉区区民生活課【変更の範囲】なし
• 週勤務日数等：週5日、週30時間（月曜日～金曜日）
• 勤務時間：9時00分～16時00分（休憩時間：60分（12時～13時））
• 超過勤務:あり
• ツキノワグマ等の出没対応のため、土曜日、日曜日、祝日に勤務をお願いする場合があります。
• 給与月額：176,405円（基本月額：148,490円、地域手当：11,879円、期末手当（毎月分）：16,036円）
• ※記載の報酬額は、常勤職員の給与改定を行う給与条例の改正等に応じ、任期途中で増額改定または減額改定となる場合があります。
• 12月分期末手当及び勤勉手当：基準日時点での在職期間、任用期間、基準日時点の在職等の支給要件を満たした場合に支給。（勤勉手当は業績評価の成績率に応じた額を支給）
• 通勤手当：実費支給あり（上限：毎月55,000円）、マイカー通勤不可
• 給与締切日：月末
• 給与支払日：毎月21日(報酬月額)、12月10日（12月分期末・勤勉手当）
• 休日等：土曜日・日曜日・祝日、年末年始休暇
• 年間休日数：120日程度
• 年次有給休暇：採用日により異なります。（令和8年9月1日採用の場合は10日間（採用時付与））
• その他休暇：子の看護休暇、忌引休暇等あり
• 加入保険等：雇用保険、公務災害、健康保険、厚生年金
• 退職金制度：なし

選考等

• 採用人数：3名
• 提出書類：事前に下記電話番号にお電話いただいたうえ、履歴書（顔写真添付）を郵送、または持参
  ※提出書類は返却いたしませんのでご了承ください。
• 提出締切：令和8年7月31日（金曜日）必着
• 選考方法：書類選考、面接（書類選考通過者のみ）　
• 面接日時：書類選考後、面接対象者には日時を電話にて連絡
  ※面接時に簡単なパソコン操作の確認を行います。
• 選考結果：電話または文書で通知

連絡先(応募書類提出先)

• 〒980-8701　仙台市青葉区上杉1-5-1(青葉区役所7階)
• 担当者：区民生活課広聴相談係　大沼、沼田
• 電話番号：022-225-7211（内線6145）