業務内容

• 感染症対策業務
• 窓口、電話対応、パソコンを使った事務処理等（パソコンでWord、Excel等によるデータ入力、集計、出力作業や各種庁内システム利用による作業あり）
• 変更範囲：管理課での業務のほか、保健福祉センター内各課で業務に従事する場合あり

応募資格

• 保健師または看護師の資格を有する方
• パソコンの基本操作（Word、Excel）ができる方

勤務条件

• 雇用期間：令和7年7月1日～令和8年3月31日
• 試用期間：1か月
• 勤務場所：
  【雇い入れ直後】若林区役所2階　管理課（仙台市若林区保春院前丁3-1）
  【変更の範囲】管理課のほか、保健福祉センター内各課で業務に従事する場合あり（仙台市若林区保春院前丁3-1）
• 週勤務日数等：週5日、週30時間勤務（月曜日～金曜日）
• 勤務時間：9時00分～16時（休憩時間60分）
• 時間外勤務：お願いする場合あり
• 給与月額

• 期末手当（12月分）及び勤勉手当（12月分）：基準日時点での在職期間、任用期間、基準日時点での在職等の支給要件を満たした場合に支給。（勤務手当は業績評価の成績率に応じた額を支給）
• 通勤手当：実費支給あり（上限：55,000円／月）
  ※自家用車通勤は可能ですが、駐車場は自己確保・自己負担になります。
• 給与締切日：月末
• 給与支払日
  報酬月額　　　　　　　毎月21日
  12月分期末・勤勉手当　12月10日
• 休日等：土曜、日曜、祝日、年末年始休暇
• 年次有給休暇：採用時付与あり
• その他休暇：子の看護休暇、忌引等あり
• 加入保険等：雇用保険、公務災害、健康保険、厚生年金保険
• 退職金制度：なし

選考等採用人数：1名

• 選考方法：書類選考（一次選考）の後、選考通過者は面接・パソコン実技（二次選考）
• 提出書類：次の（1）～（4）を郵送または持参（郵送または持参の前に電話連絡をお願いします）
  （1）履歴書（顔写真付き、なお、配慮事項を確認するため、履歴書に障害の種別・等級・配慮事項をご記入ください）
  （2）職務経歴書
  （3）資格免許証の写し
  （4）身体障害者手帳、療育手帳、または精神障害者保健福祉手帳（有効期限記載部分も含む）等の写し
  　※履歴書等の応募書類は返却しません。当課の責任にて破棄します。
• 提出先：仙台市若林区保春院前丁3-1若林区役所2階　若林区保健福祉センター管理課
• 面接日時：書類選考後、電話にて連絡
• 選考結果：電話または文書
  ※採用者を決定次第、早期に募集を締め切る場合があります。

連絡先

担当者：若林区管理課
　　　　（勤務条件に関すること）総務係　熱海　電話番号：022-282-1111（内線：6711）
　　　　（勤務内容に関すること）企画係　入江　電話番号：022-282-1111（内線：6714）