令和7年度「管理職向け実践セミナー」

　　　　　　　　　　

ご案内チラシ（PDF：1,482KB）

 

開催日時

令和7年10月22日（水曜日）13時00分～17時00分

 

セミナー内容

「人を活かすマネジメント」と「人を惹きつける採用活動」についての講義とグループワークを行いました。

• 第一部　マネジメントスキル向上研修

　　　人を活かすマネジメント　―働きやすさと働きがいを両立する組織づくり―

• 第二部　採用力向上研修

　　　人を惹きつける採用活動　―「ここで働きたい」と思われるための実践ポイント―

 

開催方法・会場等

オンライン方式

 

対象者

仙台市内障害福祉サービス事業所の管理者、人事・労務担当者など

 

講師

株式会社Blanket人事コンサルタント

　ファシリテーター：野沢　悠介　氏　福祉事業所の採用・定着支援に多数の実績。

　第一部：成廣　香里　氏　人事経験20年以上。人事制度設計から労務まで幅広く支援。

　第二部：太田　高貴　氏　社会福祉法人で現場と採用を経験。採用から定着までの仕組みづくりに強み。

　※株式会社Blanketについて

　　介護・福祉業界に特化した人事サポート会社。福祉事業所の採用支援や職場環境づくりを支援します。

 

受講者アンケート（抜粋）

• 「働きやすさ」と「働きがい」の両⽴を実現するための3つの視点について、現場の状況や管理者としての悩み等をリアルに分かりやすくお話していただき、明⽇からでも実践していこうと思った。また、採⽤活動に関して、⼀貫性のある採⽤活動・求⼈者の求めているもの（働きがい：価値・魅⼒）等、今後の採⽤活動に参考になるお話だった。
• 取り組むべきポイントや考え⽅がわかった。⾃法⼈で採⽤活動についての⾒つめ直しや活動のブラッシュアップを法⼈全体（総⼒戦）で取り組まなければならないという気持ちになった。
• 具体的な⽅法や事例があり分かりやすいと感じた。特にできることから始めるといった先⽣のお話がハードルが上がらず取り組みやすく感じられた。